El Departamento de Trabajo de EE. UU. ha publicado un documento de regla propuesta que describe nuevas directrices para los deberes fiduciarios en la selección de alternativas de inversión designadas. Según PANews, la Administración de Seguridad de Beneficios para Empleados (EBSA) bajo el Departamento de Trabajo ha introducido un borrador de regulación titulado 'Deberes Fiduciarios en la Selección de Alternativas de Inversión Designadas.' Esta propuesta tiene como objetivo aclarar y proporcionar un refugio seguro para los fiduciarios bajo la Ley de Seguridad de Ingresos de Jubilación de los Empleados (ERISA) al elegir opciones de inversión para planes de cuentas individuales dirigidas por los participantes, como los planes 401(k).