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ALLO$
La #Allora si basa su un insieme di caratteristiche che la distinguono dalle soluzioni di intelligenza artificiale tradizionali
La rete si basa su un design incentrato sugli obiettivi piuttosto che sulla selezione manuale di modelli specifici, dove l'utente definisce l'obiettivo di apprendimento e la rete seleziona e combina automaticamente i modelli più adatti per ottenere il miglior risultato. Inoltre, il modello Pay What You Want (PWYW) consente agli utenti di determinare quanto vogliono pagare per le previsioni.
La rete si basa su un design incentrato sugli obiettivi piuttosto che sulla selezione manuale di modelli specifici, dove l'utente definisce l'obiettivo di apprendimento e la rete seleziona e combina automaticamente i modelli più adatti per ottenere il miglior risultato. Inoltre, il modello Pay What You Want (PWYW) consente agli utenti di determinare quanto vogliono pagare per le previsioni.
3sal:
A
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I 14.000 licenziamenti aziendali di Amazon nel 2025 raccontano una storia più chiara della scusa della "cultura". I dati interni mostrano che l'IA sta sostituendo i lavoratori rapidamente. Quasi 1.900 ingegneri sono stati licenziati, interi team di software sono stati smantellati e la divisione Giochi è stata distrutta—proprio mentre Amazon lanciava Kiro, il suo agente di codifica AI. Nel frattempo, lo stato di Washington ha approvato oltre 8.500 nuove assunzioni di visti H-1B mentre più di 2.300 dipendenti locali sono stati licenziati. Microsoft afferma che l'IA ora scrive il 30% del suo codice e ha comunque tagliato 15.000 posti di lavoro. Google, Meta, Intel—stessa dinamica. Costruisci IA, taglia il personale, nega la causalità. L'automazione non sta arrivando. È qui. La fase di sostituzione è iniziata.
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#AmazonAlert #AmazonStock #workers #2025bullrun #replacement
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$TRUMP #Reclassifies Federale #Workers per Eseguire #Loyalty
Il Presidente Trump ha creato una nuova classificazione lavorativa per i dipendenti federali non di carriera, rendendo più facile licenziare coloro che non si allineano con la sua agenda.
🗣️ La mossa è progettata per semplificare il controllo sulle burocrazie e rimuovere quelli che Trump chiama "ostacoli dello stato profondo."
Questa riclassificazione potrebbe rimodellare la forza lavoro federale, dando alle future amministrazioni più potere per far rispettare le priorità esecutive.
📉 I critici la definiscono una minaccia alla neutralità del governo, mentre i sostenitori la salutano come una mossa decisiva in una nuova era di governance.
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Impatto sul Mercato:
Questa mossa non influisce direttamente sulle criptovalute—ma qualsiasi cambiamento strutturale importante nella governance della politica statunitense può influenzare la chiarezza normativa, specialmente in settori come blockchain, IA e sicurezza informatica.
SEGUE ✅❤️
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#BinanceTurns8 #HamzaSirajOffical $ERA $XRP
Il Presidente Trump ha creato una nuova classificazione lavorativa per i dipendenti federali non di carriera, rendendo più facile licenziare coloro che non si allineano con la sua agenda.
🗣️ La mossa è progettata per semplificare il controllo sulle burocrazie e rimuovere quelli che Trump chiama "ostacoli dello stato profondo."
Questa riclassificazione potrebbe rimodellare la forza lavoro federale, dando alle future amministrazioni più potere per far rispettare le priorità esecutive.
📉 I critici la definiscono una minaccia alla neutralità del governo, mentre i sostenitori la salutano come una mossa decisiva in una nuova era di governance.
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Questa mossa non influisce direttamente sulle criptovalute—ma qualsiasi cambiamento strutturale importante nella governance della politica statunitense può influenzare la chiarezza normativa, specialmente in settori come blockchain, IA e sicurezza informatica.
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🚨Oltre 250 milioni #workers hanno partecipato al generale nazionale del 9 luglio #Strike contro le politiche di privatizzazione del governo 🇮🇳#Modi , le modifiche alle leggi sul lavoro e l'aumento della disoccupazione. I principali settori colpiti includono il banking, il trasporto, le poste, l'estrazione mineraria e l'edilizia. Dieci sindacati centrali hanno coordinato lo sciopero, denunciando tagli salariali, aumento della contrattualizzazione e ignorando 17 richieste chiave dei lavoratori.
-TOI, WION
$SOL
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