La crescita esplosiva e le prospettive certe nel campo dell'AI stanno attirando un sacco di talenti e capitali nel settore crypto.
Nel 2025, il capitale di rischio nell'AI supererà i 200 miliardi di dollari, mentre nel settore crypto si fermerà a 19,7 miliardi, creando una netta differenza di capitale che genera un forte effetto di risucchio delle risorse.
Il volume di codice inviato nel settore crypto è crollato del 75% dall'inizio del 2025, con una riduzione del 56% degli sviluppatori attivi, mentre all'inizio del 2026 le offerte di lavoro nel settore crypto sono diminuite dell'80% rispetto all'anno precedente, con soli circa 6,5 nuovi posti ogni giorno.
Questa migrazione è vista come una scelta naturale per i talenti tecnologici in cerca di maggiori ritorni, percorsi di sviluppo più stabili e una maggiore sensazione di essere all'avanguardia tecnologica.
Le aziende AI come OpenAI, Anthropic e DeepSeek offrono stipendi e opportunità di sviluppo ben superiori alla media del settore crypto, mentre i vantaggi di incentivi in token e di una cultura remota su cui il settore crypto faceva affidamento sono stati diluiti dalla competizione per assunzioni remote globali e stipendi competitivi offerti dalle aziende AI.
Fondamentalmente, si tratta di una scelta razionale per i talenti tecnologici in un mercato crypto attraversato da un ciclo ribassista.
Inoltre, dietro progetti di spicco come Hermes Agent e OpenRouter ci sono figure con grande esperienza nel settore crypto.
Questi individui stanno trasferendo con successo la loro mentalità orientata al prodotto, la gestione della comunità e la capacità di iterazione rapida accumulata nel campo del Web3 al settore AI.
🚀 Il team dietro il popolare Hermes Agent è l'istituto di ricerca AI open source Nous Research, il cui CEO, Jeffrey Quesnelle, è stato capo ingegnere del progetto di infrastruttura MEV di Ethereum, Eden Network.
🚀 Alex Atallah, fondatore di OpenRouter, la piattaforma di aggregazione di modelli AI più grande al mondo, è stato co-fondatore di OpenSea.
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