I nonfarm payrolls di settembre sono attesi per mostrare una lieve crescita dei posti di lavoro mentre il vuoto di dati aumenta la sensibilità del mercato
Il primo rapporto sui nonfarm payrolls degli Stati Uniti dopo il prolungato shutdown governativo è programmato per la pubblicazione di stasera, e gli analisti si aspettano ampiamente una modesta crescita dei posti di lavoro in mezzo a segnali economici misti e incertezze elevate.
Molte istituzioni hanno espresso le loro aspettative:
Rockefeller prevede un aumento di 50.000 posti di lavoro a settembre, indicando un mercato del lavoro relativamente stabile nonostante dati recenti deboli.
Indeed Hiring Lab si aspetta pochi miglioramenti, suggerendo che l'attuale debolezza del lavoro è probabile che persista.
Pantheon Macroeconomics avverte che qualsiasi sorpresa negativa potrebbe essere esagerata, dato il blackout dei dati di sei settimane causato dalla chiusura.
Un sondaggio di Reuters prevede anche un aumento di 50.000, con economisti che si aspettano che i numeri insolitamente deboli di agosto siano stati distorti da effetti stagionali e potrebbero essere rivisti al rialzo.
Le opinioni accademiche e istituzionali evidenziano anche tendenze più profonde:
La Loyola Marymount University identifica un chiaro rallentamento ma non prevede che l'economia entri in recessione, aspettandosi che il mercato del lavoro rimanga contenuto.
Nationwide prevede un aumento di 40.000–50.000, notando che le aziende sembrano trovarsi in una posizione "neutra" - né assumendo in modo aggressivo né licenziando lavoratori.
Credit Agricole prevede un guadagno di 55.000 con disoccupazione al 4,3%, descrivendo il mercato come in raffreddamento a un ritmo controllato, con basse assunzioni e pochi licenziamenti.
Standard Chartered si aspetta dati occupazionali molto deboli da settembre a novembre, citando assunzioni stagionali minime e licenziamenti insolitamente elevati - una tendenza che potrebbe spingere i moderati della Federal Reserve verso tagli dei tassi.
Alcune istituzioni si aspettano numeri più forti, mentre altre evidenziano rischi:
Goldman Sachs prevede un aumento di 80.000 con disoccupazione al 4,3%, ma avverte che ottobre - ancora non pubblicato - potrebbe mostrare un calo di 50.000.
Union Bank prevede circa 40.000, ritenendo che la risposta del mercato possa essere limitata a causa di dati ampi del settore privato già disponibili.
La società di consulenza RSM si aspetta che settembre - insieme alle revisioni di luglio e agosto - presenti un quadro leggermente più positivo rispetto al consenso, sebbene rifletta ancora un'economia sotto pressione.
In generale, il consenso del mercato prevede un aumento di 50.000 nei salari non agricoli e un tasso di disoccupazione del 4,3%, indicando un mercato del lavoro che sta rallentando - ma non collassando.
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