Walrus e il lento congelamento della delega
La centralizzazione raramente arriva come una decisione.
Arriva come un'impostazione predefinita che non viene mai riesaminata.
Nessuno si sveglia con l'intenzione di ridurre l'insieme degli operatori di Walrus. Non ci sono riunioni, non ci sono voti, non ci sono cambiamenti espliciti nella filosofia. Ciò che accade invece è più silenzioso: le scelte di delega si induriscono nel tempo, e ciò che una volta sembrava provvisorio inizia a sembrare permanente.
La delega è attraente proprio perché scompare dopo il primo intervento. Scegli un operatore, firmi una volta, e poi niente. I premi continuano. Lo stoccaggio rimane accessibile. Le riparazioni avvengono da qualche parte dietro le quinte. Non c'è alcun promemoria integrato che questo sia mai stato una scelta piuttosto che un'impostazione.