Binance Square
#woman

woman

14,085 visualizações
16 a discutir
davut1karabulut
·
--
Article
A história de sucesso de Maryam Mirzakhani, a mulher que quebrou tabus.Uma das estrelas brilhantes do mundo matemático, Maryam Mirzakhani, que faleceu aos 40 anos, tem sido uma figura inspiradora com as suas inúmeras conquistas ao longo da sua vida. O matemático iraniano Mirzakhani faleceu em 14 de julho de 2017, deixando um impacto profundo no mundo da matemática e das ciências. Quem foi Maryam Mirzakhani? Nascida em 3 de maio de 1977, em Teerã, no Irã, Maryam Mirzakhani é a primeira mulher matemática a ganhar a Medalha Fields, muitas vezes considerada o Prêmio Nobel de matemática. Apesar de sua breve vida, ela alcançou muitos sucessos e conquistou o respeito da comunidade matemática global.

A história de sucesso de Maryam Mirzakhani, a mulher que quebrou tabus.

Uma das estrelas brilhantes do mundo matemático, Maryam Mirzakhani, que faleceu aos 40 anos, tem sido uma figura inspiradora com as suas inúmeras conquistas ao longo da sua vida. O matemático iraniano Mirzakhani faleceu em 14 de julho de 2017, deixando um impacto profundo no mundo da matemática e das ciências.
Quem foi Maryam Mirzakhani?
Nascida em 3 de maio de 1977, em Teerã, no Irã, Maryam Mirzakhani é a primeira mulher matemática a ganhar a Medalha Fields, muitas vezes considerada o Prêmio Nobel de matemática. Apesar de sua breve vida, ela alcançou muitos sucessos e conquistou o respeito da comunidade matemática global.
🗣A Rússia entrou no top 3 países com a maior disparidade de gênero nos salários: as mulheres ganham 30% menos que os homens. Em 2024, o salário médio das mulheres na Rússia era de 61,1 mil rublos, enquanto o dos homens era de 87,7 mil. As razões são estereótipos, responsabilidades familiares e a predominância de mulheres em setores de baixo pagamento. Isso não é apenas injusto, mas economicamente desfavorável, portanto, os especialistas sugerem requalificação e combate a preconceitos. #russia #WORK #woman #BinanceSquareFamily #BinanceSquareTalks
🗣A Rússia entrou no top 3 países com a maior disparidade de gênero nos salários: as mulheres ganham 30% menos que os homens.

Em 2024, o salário médio das mulheres na Rússia era de 61,1 mil rublos, enquanto o dos homens era de 87,7 mil. As razões são estereótipos, responsabilidades familiares e a predominância de mulheres em setores de baixo pagamento. Isso não é apenas injusto, mas economicamente desfavorável, portanto, os especialistas sugerem requalificação e combate a preconceitos.
#russia #WORK #woman #BinanceSquareFamily #BinanceSquareTalks
·
--
Em Alta
FELIZ DIA INTERNACIONAL DA MULHER O relatório da Pantera Capital sugere que as mulheres na indústria cripto são pagas mais do que seus colegas homens, com um salário médio de $172.000 em comparação a $150.000 para os homens. Isso se traduz em mulheres ganhando cerca de 15% a mais do que os homens, ou $1,15 para cada dólar que um homem ganha. No entanto, é essencial notar que essa diferença salarial provavelmente se deve ao fato de as mulheres ocuparem cargos mais seniores, que exigem pelo menos cinco anos de experiência. Em contraste, os homens tendem a ocupar mais posições de entrada. Apesar dessa tendência positiva, a indústria cripto ainda enfrenta um desequilíbrio de gênero significativo. De acordo com a pesquisa Global State of Crypto 2024 da Gemini, a porcentagem de mulheres na posse de criptomoedas caiu de 42% em 2022 para 31% em 2024. Principais Estatísticas: 👉Salário médio das mulheres:_ $172.000 👉Salário médio dos homens:_ $150.000 👉Diferença salarial:_ Mulheres ganham 15% a mais do que os homens 👉Mulheres na posse de criptomoedas:_ 31% (queda de 42% em 2022) 🚀🚀🚀As notícias também destacam a importância de abordar o desequilíbrio de gênero na indústria cripto. Especialistas enfatizam a necessidade de mais iniciativas de diversidade, equidade e inclusão para atrair e reter talentos femininos. 👁️‍🗨️No geral, enquanto o relatório da Pantera Capital sugere que as mulheres são pagas melhor do que os homens em cripto, a indústria ainda enfrenta desafios significativos para alcançar a igualdade de gênero.#woman #CryptoQueen👑
FELIZ DIA INTERNACIONAL DA MULHER
O relatório da Pantera Capital sugere que as mulheres na indústria cripto são pagas mais do que seus colegas homens, com um salário médio de $172.000 em comparação a $150.000 para os homens. Isso se traduz em mulheres ganhando cerca de 15% a mais do que os homens, ou $1,15 para cada dólar que um homem ganha.

No entanto, é essencial notar que essa diferença salarial provavelmente se deve ao fato de as mulheres ocuparem cargos mais seniores, que exigem pelo menos cinco anos de experiência. Em contraste, os homens tendem a ocupar mais posições de entrada.

Apesar dessa tendência positiva, a indústria cripto ainda enfrenta um desequilíbrio de gênero significativo. De acordo com a pesquisa Global State of Crypto 2024 da Gemini, a porcentagem de mulheres na posse de criptomoedas caiu de 42% em 2022 para 31% em 2024.

Principais Estatísticas:

👉Salário médio das mulheres:_ $172.000
👉Salário médio dos homens:_ $150.000
👉Diferença salarial:_ Mulheres ganham 15% a mais do que os homens
👉Mulheres na posse de criptomoedas:_ 31% (queda de 42% em 2022)

🚀🚀🚀As notícias também destacam a importância de abordar o desequilíbrio de gênero na indústria cripto. Especialistas enfatizam a necessidade de mais iniciativas de diversidade, equidade e inclusão para atrair e reter talentos femininos.

👁️‍🗨️No geral, enquanto o relatório da Pantera Capital sugere que as mulheres são pagas melhor do que os homens em cripto, a indústria ainda enfrenta desafios significativos para alcançar a igualdade de gênero.#woman #CryptoQueen👑
🚨🇰🇷SUL-Coreana #WOMAN CENSURADA POR $500K CRIPTO #THEFT DE SEU #BOYFRIEND 🔹Uma mulher sul-coreana recebeu uma sentença de 2 anos de prisão por roubar $500.000 em cripto do namorado enquanto ele dormia. 🔹Apesar de ter devolvido a maior parte do dinheiro, suas condenações anteriores por fraudes influenciaram o veredicto severo do tribunal. 🔹O roubo envolveu memorizar os detalhes do telefone dele, transferir fundos por meio de aplicativos e fugir para outra cidade. $BTC $ETH $XRP
🚨🇰🇷SUL-Coreana #WOMAN CENSURADA POR $500K CRIPTO #THEFT DE SEU #BOYFRIEND

🔹Uma mulher sul-coreana recebeu uma sentença de 2 anos de prisão por roubar $500.000 em cripto do namorado enquanto ele dormia.

🔹Apesar de ter devolvido a maior parte do dinheiro, suas condenações anteriores por fraudes influenciaram o veredicto severo do tribunal.

🔹O roubo envolveu memorizar os detalhes do telefone dele, transferir fundos por meio de aplicativos e fugir para outra cidade.

$BTC $ETH $XRP
·
--
💗💗Mulher Linda💗💗 Como no mundo em mil cento e setenta línguas Sete mil cento e setenta livros foram escritos e foi escrito em um novo estilo e com novo amor em cada livro, mas nestes setenta mil cento e setenta livros, apenas um a palavra era comum e era que a mulher é "Wajib al-Muhabbat". #beautifull #woman ✅Siga ✅Curtir ✅Compartilhar
💗💗Mulher Linda💗💗

Como no mundo em mil cento e setenta línguas Sete mil cento e setenta livros foram escritos e foi escrito em um novo estilo e com novo amor em cada livro, mas nestes setenta mil cento e setenta livros, apenas um a palavra era comum e era que a mulher é "Wajib al-Muhabbat".

#beautifull #woman

✅Siga
✅Curtir
✅Compartilhar
Uma mulher pode lançar e liderar Blockchains? Mulheres como Lisa Wade, Kanchan Kaur, Gillian Au Howard e Cathy Casas já estão fazendo ondas na indústria de blockchain. Elas enfatizam a importância da paixão, de dar saltos e de acreditar em si mesmas para ter sucesso neste espaço Cinco maneiras de as mulheres lançarem e liderarem no blockchain: - Desenvolver um Roteiro Claro e Ação: Divida seu conceito em marcos, cada um vinculado a metas tangíveis, prazos e requisitos orçamentários. Isso ajuda a manter você e sua equipe focados no caminho à frente. - Aproveitar Redes e Mentorias Focadas em Mulheres: Organizações como SheFi, HerDAO e BeraBaddies oferecem recursos vitais para forjar parcerias, buscar mentoria e encontrar apoio em qualquer estágio. - Priorizar o Talento Certo e Colaboração: Construir uma equipe forte requer especialização em áreas como desenvolvimento de contratos inteligentes, marketing e gerenciamento de produtos. Enfatize valores compartilhados e entusiasmo pelo blockchain durante o recrutamento. - Garantir Financiamento de Forma Estratégica: Pesquise empresas de capital de risco e redes de investidores-anjo que investem em startups lideradas por mulheres ou diversas. Elabore um pitch convincente que mostre o ângulo único do seu projeto, viabilidade e potencial de mercado. - Fomentar uma Comunidade Inclusiva Desde o Início: Cultive uma comunidade de apoio em torno do seu projeto desde o começo. Envolva os usuários através de canais sociais, fóruns online e sessões AMA para construir confiança, coletar feedback e ganhar embaixadores da marca.#woman
Uma mulher pode lançar e liderar Blockchains?

Mulheres como Lisa Wade, Kanchan Kaur, Gillian Au Howard e Cathy Casas já estão fazendo ondas na indústria de blockchain. Elas enfatizam a importância da paixão, de dar saltos e de acreditar em si mesmas para ter sucesso neste espaço
Cinco maneiras de as mulheres lançarem e liderarem no blockchain:

- Desenvolver um Roteiro Claro e Ação: Divida seu conceito em marcos, cada um vinculado a metas tangíveis, prazos e requisitos orçamentários. Isso ajuda a manter você e sua equipe focados no caminho à frente.
- Aproveitar Redes e Mentorias Focadas em Mulheres: Organizações como SheFi, HerDAO e BeraBaddies oferecem recursos vitais para forjar parcerias, buscar mentoria e encontrar apoio em qualquer estágio.
- Priorizar o Talento Certo e Colaboração: Construir uma equipe forte requer especialização em áreas como desenvolvimento de contratos inteligentes, marketing e gerenciamento de produtos. Enfatize valores compartilhados e entusiasmo pelo blockchain durante o recrutamento.
- Garantir Financiamento de Forma Estratégica: Pesquise empresas de capital de risco e redes de investidores-anjo que investem em startups lideradas por mulheres ou diversas. Elabore um pitch convincente que mostre o ângulo único do seu projeto, viabilidade e potencial de mercado.
- Fomentar uma Comunidade Inclusiva Desde o Início: Cultive uma comunidade de apoio em torno do seu projeto desde o começo. Envolva os usuários através de canais sociais, fóruns online e sessões AMA para construir confiança, coletar feedback e ganhar embaixadores da marca.#woman
🚨Cinco maneiras de as mulheres começarem e liderarem no blockchain🚨 Aqui estão cinco maneiras de as mulheres levarem suas ideias de blockchain do início ao fim, enquanto constroem fundações fortes e inclusivas. 1️⃣    Faça um plano claro Toda grande ideia começa com uma visão forte, mas para ter sucesso, você precisa transformar essa visão em etapas específicas. Como fazer: Divida sua ideia em metas menores com prazos e necessidades orçamentárias claras. Isso ajuda você e sua equipe a se concentrarem no que vem a seguir, sem se sentirem sobrecarregados. 2️⃣  Junte-se a comunidades de apoio Esses grupos são importantes para fazer conexões, encontrar mentores e obter ajuda. Como fazer: Participe ativamente desses grupos, vá aos seus eventos e mantenha-se envolvido online. 3️⃣ Contrate as pessoas certas Trazer o talento certo ou fazer parceria com projetos semelhantes pode ajudá-lo a avançar mais rapidamente. Como fazer: Procure pessoas que compartilhem seus valores e estejam entusiasmadas com o blockchain ao contratar. Encontre conselheiros que apoiem sua missão e possam ajudá-lo na indústria. 4️⃣  Garanta financiamento de forma estratégica Empreendedoras podem enfrentar desafios na captação de recursos, mas mais pessoas estão reconhecendo o valor dos projetos liderados por mulheres. Como fazer: Crie um pitch forte que destaque as características únicas do seu projeto, viabilidade e potencial de mercado. Use sua rede para apresentações e pratique seu pitch para se conectar com públicos técnicos e não técnicos. 5️⃣ Envolva-se com seus usuários Use redes sociais, fóruns online e sessões de Pergunte-me Qualquer Coisa (AMA) para se comunicar com os usuários em cada etapa. Como fazer: Os primeiros apoiadores podem se tornar seus maiores fãs. 💭 Considerações finais As mulheres estão moldando cada vez mais a indústria do blockchain, trazendo perspectivas diversas, criando roteiros, construindo redes, garantindo financiamento e promovendo comunidades inclusivas para o sucesso operacional. #blockchain #WomenInBlockchain #woman #woman Obrigado e siga e comente.
🚨Cinco maneiras de as mulheres começarem e liderarem no blockchain🚨
Aqui estão cinco maneiras de as mulheres levarem suas ideias de blockchain do início ao fim, enquanto constroem fundações fortes e inclusivas.

1️⃣    Faça um plano claro
Toda grande ideia começa com uma visão forte, mas para ter sucesso, você precisa transformar essa visão em etapas específicas.

Como fazer: Divida sua ideia em metas menores com prazos e necessidades orçamentárias claras. Isso ajuda você e sua equipe a se concentrarem no que vem a seguir, sem se sentirem sobrecarregados.

2️⃣  Junte-se a comunidades de apoio
Esses grupos são importantes para fazer conexões, encontrar mentores e obter ajuda.

Como fazer: Participe ativamente desses grupos, vá aos seus eventos e mantenha-se envolvido online.

3️⃣ Contrate as pessoas certas
Trazer o talento certo ou fazer parceria com projetos semelhantes pode ajudá-lo a avançar mais rapidamente.

Como fazer: Procure pessoas que compartilhem seus valores e estejam entusiasmadas com o blockchain ao contratar. Encontre conselheiros que apoiem sua missão e possam ajudá-lo na indústria.

4️⃣  Garanta financiamento de forma estratégica
Empreendedoras podem enfrentar desafios na captação de recursos, mas mais pessoas estão reconhecendo o valor dos projetos liderados por mulheres.

Como fazer: Crie um pitch forte que destaque as características únicas do seu projeto, viabilidade e potencial de mercado. Use sua rede para apresentações e pratique seu pitch para se conectar com públicos técnicos e não técnicos.

5️⃣ Envolva-se com seus usuários
Use redes sociais, fóruns online e sessões de Pergunte-me Qualquer Coisa (AMA) para se comunicar com os usuários em cada etapa.

Como fazer: Os primeiros apoiadores podem se tornar seus maiores fãs.

💭 Considerações finais
As mulheres estão moldando cada vez mais a indústria do blockchain, trazendo perspectivas diversas, criando roteiros, construindo redes, garantindo financiamento e promovendo comunidades inclusivas para o sucesso operacional.
#blockchain #WomenInBlockchain #woman #woman
Obrigado e siga e comente.
Uma mulher que nunca admite seus erros eventualmente destrói seu lar. Isso é algo que os homens precisam entender desde o começo: Você não pode amar uma mulher que considera a correção como violência. Você não pode guiar uma mulher que vê conselhos como uma tentativa de “controlá-la”. Não importa quão calmamente você fale. Não importa quão cuidadosamente você escolha suas palavras. Ela não ouvirá. Porque a voz do orgulho é mais alta que a voz da verdade, e ego e paz nunca podem viver juntos. Vamos entender isso em detalhes: 1. O ego dela destruirá sua empatia Desde o início, ela aprendeu que ganhar discussões é “poder.” Então ela vê o amor não como parceria, mas como domínio. Ela acredita que nunca deve ser questionada e que nunca pode estar errada. Lembre-se disto: você não pode realmente amar alguém que se recusa a ser corrigido. No momento em que ela para de ouvir, ela para de aprender. E onde o aprendizado termina, a intimidade desaparece. O amor sobrevive na humildade, mas ela substituiu a humildade por uma versão de “liberdade” que, sem sabedoria, se torna outro nome para solidão. 2. Cada desentendimento se torna uma competição Ela não se comunica para entender—ela se comunica para ganhar. Ela interrompe, distorce palavras e se afasta acreditando que “venceu.” Mas toda vitória tem um custo: seu respeito, sua paz, e eventualmente seu desejo de falar. Um casamento não pode sobreviver quando um parceiro trata o outro como um oponente. 3. Ela o empurrará para o silêncio Os homens não são silenciosos porque são fracos; eles se tornam silenciosos porque estão exaustos. Quando um homem não é ouvido por muito tempo, ele para de explicar, para de corrigir e para de tentar. Quando um homem para de falar, o relacionamento lentamente começa a morrer. O silêncio não é paz—é rendição. 4. As palavras dela deixarão feridas que desculpas não podem curar A raiva a torna descuidada com as palavras. Ela diz coisas que nunca deveriam ter sido ditas. Mesmo depois que a discussão termina, o amargor permanece na mente. Você pode perdoar o tom, mas a ferida fica. A verdade é que o ego é caro—ele sempre cobra seu preço, com juros.#Women'sDay #woman
Uma mulher que nunca admite seus erros eventualmente destrói seu lar.
Isso é algo que os homens precisam entender desde o começo:
Você não pode amar uma mulher que considera a correção como violência.
Você não pode guiar uma mulher que vê conselhos como uma tentativa de “controlá-la”.
Não importa quão calmamente você fale.
Não importa quão cuidadosamente você escolha suas palavras.
Ela não ouvirá.
Porque a voz do orgulho é mais alta que a voz da verdade, e ego e paz nunca podem viver juntos.
Vamos entender isso em detalhes:
1. O ego dela destruirá sua empatia
Desde o início, ela aprendeu que ganhar discussões é “poder.” Então ela vê o amor não como parceria, mas como domínio. Ela acredita que nunca deve ser questionada e que nunca pode estar errada.
Lembre-se disto: você não pode realmente amar alguém que se recusa a ser corrigido. No momento em que ela para de ouvir, ela para de aprender. E onde o aprendizado termina, a intimidade desaparece.
O amor sobrevive na humildade, mas ela substituiu a humildade por uma versão de “liberdade” que, sem sabedoria, se torna outro nome para solidão.
2. Cada desentendimento se torna uma competição
Ela não se comunica para entender—ela se comunica para ganhar. Ela interrompe, distorce palavras e se afasta acreditando que “venceu.”
Mas toda vitória tem um custo: seu respeito, sua paz, e eventualmente seu desejo de falar. Um casamento não pode sobreviver quando um parceiro trata o outro como um oponente.
3. Ela o empurrará para o silêncio
Os homens não são silenciosos porque são fracos; eles se tornam silenciosos porque estão exaustos. Quando um homem não é ouvido por muito tempo, ele para de explicar, para de corrigir e para de tentar.
Quando um homem para de falar, o relacionamento lentamente começa a morrer. O silêncio não é paz—é rendição.
4. As palavras dela deixarão feridas que desculpas não podem curar
A raiva a torna descuidada com as palavras. Ela diz coisas que nunca deveriam ter sido ditas. Mesmo depois que a discussão termina, o amargor permanece na mente. Você pode perdoar o tom, mas a ferida fica.
A verdade é que o ego é caro—ele sempre cobra seu preço, com juros.#Women'sDay #woman
#MyFirstSquarePost Novo na Binance Square, animado para compartilhar e conectar com todos aqui! Se você consegue controlar suas emoções durante perdas no #Cryptomarket Você não pode sentir um coração partido por um #woman 😂 ( Verdadeiro ou Falso ) ?
#MyFirstSquarePost Novo na Binance Square, animado para compartilhar e conectar com todos aqui!

Se você consegue controlar suas emoções durante perdas no #Cryptomarket Você não pode sentir um coração partido por um #woman 😂 ( Verdadeiro ou Falso ) ?
Inicia sessão para explorares mais conteúdos
Junta-te a utilizadores de criptomoedas de todo o mundo na Binance Square
⚡️ Obtém informações úteis e recentes sobre criptomoedas.
💬 Com a confiança da maior exchange de criptomoedas do mundo.
👍 Descobre perspetivas reais de criadores verificados.
E-mail/Número de telefone