#ADPDataDisappoints Em 4 de fevereiro de 2026, a hashtag #ADPDataDisappoints se tornou viral após o setor privado relatar seu início de contratações mais fraco em um ano desde a recuperação pós-pandêmica.
Os Números
* Total de Empregos Adicionados: 22.000 (Esperado: 45.000–48.000).
* Vencedores do Setor: Educação e Serviços de Saúde adicionaram 74.000 empregos, mantendo efetivamente o total nacional longe do negativo.
* Perdedores do Setor: Serviços Profissionais e Empresariais cortaram 57.000 empregos; a Manufatura perdeu 8.000, continuando uma queda de quase dois anos.
* Crescimento Salarial: Permaneceu estável em 4,5% para os que permaneceram no emprego, mostrando que, embora as contratações tenham congelado, os salários ainda não caíram.
Por que o Pânico?
* Incerteza Macroeconômica: Com uma recente paralisação do governo federal atrasando os dados oficiais do Departamento do Trabalho até 11 de fevereiro, o relatório da ADP é atualmente o único "teste de pulso" de alto nível sobre a economia dos EUA.
* Volatilidade do Mercado: O Nasdaq caiu 1,31% enquanto os setores de tecnologia e colarinho branco sofreram com os cortes de emprego. Por outro lado, o Dow subiu ligeiramente na esperança de que os dados fracos forçariam o Federal Reserve a cortar as taxas de juros mais cedo.
* O Retiro das "Grandes Empresas": Grandes corporações (500+ funcionários) cortaram 18.000 empregos, sinalizando uma mudança em direção à automação e redução de custos diante de altas taxas de juros e tensões comerciais.
A Conclusão
O mercado de trabalho dos EUA entrou em uma fase de "baixa contratação, baixa demissão". Embora demissões em massa ainda não sejam generalizadas, a "decepção" reside na quase paralisação total de novas oportunidades para a América.
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