techlaw
425 lượt xem
3 đang thảo luận
Phổ biến
Mới nhất
🚨 Vi phạm pháp luật gây chấn động thế giới trí tuệ nhân tạo!
Một vụ án thú vị kết hợp giữa đổi mới và pháp luật xuất hiện trong lĩnh vực công nghệ. 🧠💼
👥 Ba nhân viên cũ của Palantir Technologies đã thành lập công ty khởi nghiệp Percepta, nhưng tòa án đã phát hiện rằng họ có thể đã vi phạm các thỏa thuận bảo mật và không thu hút nhân viên.
📌 Điều quan trọng nhất:
Phán quyết đã nghiêng về phía Palantir ✅
Dù vậy, Percepta vẫn tiếp tục hoạt động mà không có bất kỳ lệnh tòa nào để ngăn chặn hoạt động của họ 🚀
Vụ án nổi bật những phức tạp của sở hữu trí tuệ và quyền lợi của nhân viên trong ngành công nghệ
💡 Sự việc này nhắc nhở chúng ta rằng:
Đổi mới không có nghĩa là phớt lờ luật pháp
Thế giới trí tuệ nhân tạo phát triển nhanh chóng, nhưng các hợp đồng pháp lý vẫn là nền tảng
✨ Bạn nghĩ sao? Liệu các công ty khởi nghiệp có nên dừng lại trước những rủi ro pháp lý, hay nên tiếp tục đổi mới?
🔹 Chia sẻ ý kiến của bạn trong phần bình luận, và đừng quên thích nếu bạn thấy câu chuyện thú vị! 👍
$PLTR
#AI #TechLaw #StartupLifecycle #INNOVATION #Palantir
Một vụ án thú vị kết hợp giữa đổi mới và pháp luật xuất hiện trong lĩnh vực công nghệ. 🧠💼
👥 Ba nhân viên cũ của Palantir Technologies đã thành lập công ty khởi nghiệp Percepta, nhưng tòa án đã phát hiện rằng họ có thể đã vi phạm các thỏa thuận bảo mật và không thu hút nhân viên.
📌 Điều quan trọng nhất:
Phán quyết đã nghiêng về phía Palantir ✅
Dù vậy, Percepta vẫn tiếp tục hoạt động mà không có bất kỳ lệnh tòa nào để ngăn chặn hoạt động của họ 🚀
Vụ án nổi bật những phức tạp của sở hữu trí tuệ và quyền lợi của nhân viên trong ngành công nghệ
💡 Sự việc này nhắc nhở chúng ta rằng:
Đổi mới không có nghĩa là phớt lờ luật pháp
Thế giới trí tuệ nhân tạo phát triển nhanh chóng, nhưng các hợp đồng pháp lý vẫn là nền tảng
✨ Bạn nghĩ sao? Liệu các công ty khởi nghiệp có nên dừng lại trước những rủi ro pháp lý, hay nên tiếp tục đổi mới?
🔹 Chia sẻ ý kiến của bạn trong phần bình luận, và đừng quên thích nếu bạn thấy câu chuyện thú vị! 👍
$PLTR
#AI #TechLaw #StartupLifecycle #INNOVATION #Palantir
Vụ kiện tuyển dụng AI – Hai người tìm việc đang kiện Eightfold AI, cáo buộc rằng công ty này đã bí mật sử dụng AI để chấm điểm và từ chối ứng viên trước khi có bất kỳ đánh giá nào từ con người.
Vụ kiện tuyên bố rằng dữ liệu ứng viên từ LinkedIn và các trang tìm việc đã được sử dụng để tạo ra “Điểm Trùng Khớp” ẩn, mà không có sự công bố hoặc cách để sửa lỗi. Với việc AI hiện nay được sử dụng rộng rãi trong tuyển dụng, vụ kiện đặt ra câu hỏi về mức độ minh bạch thực sự của các hệ thống này.
#AIHiring #jobs #TechLaw
Vụ kiện tuyên bố rằng dữ liệu ứng viên từ LinkedIn và các trang tìm việc đã được sử dụng để tạo ra “Điểm Trùng Khớp” ẩn, mà không có sự công bố hoặc cách để sửa lỗi. Với việc AI hiện nay được sử dụng rộng rãi trong tuyển dụng, vụ kiện đặt ra câu hỏi về mức độ minh bạch thực sự của các hệ thống này.
#AIHiring #jobs #TechLaw
Đăng nhập để khám phá thêm nội dung