💡 I principali punti chiave


1. La frenata è reale (e revisionata)


Sebbene il numero di +119.000 lavori per settembre sia stata una sorpresa positiva rispetto alle aspettative, è fondamentale guardare alle revisioni. I guadagni occupazionali di luglio e agosto sono stati significativamente rivisti al ribasso, portando a 33.000 posti di lavoro in meno rispetto a quanto precedentemente riportato per quei mesi combinati. Questa revisione al ribasso rinforza la tendenza generale a una minore spinta all'assunzione dall'inizio della primavera.


2. Dove sono i lavori (e dove non ci sono)


La crescita dell'occupazione è fortemente concentrata in settori specifici:



  • ⬆️ Guadagnando: Assistenza sanitaria (+43.000), Servizi alimentari e Luoghi di consumo (+37.000) e Assistenza sociale (+14.000) hanno continuato ad aggiungere posti di lavoro costantemente.


  • ⬇️ Perdendo: Trasporti e Magazzinaggio (-25.000) e il Governo Federale (-3.000) hanno visto perdite di posti di lavoro. Anche la manifattura ha perso 6.000 posti di lavoro.


3. I lavoratori sono meno propensi a lasciare ("Il Grande Rimanere")


L'indagine sulle offerte di lavoro e il turnover del lavoro (JOLTS) di ottobre ha mostrato che il numero di persone che hanno lasciato il lavoro è rimasto sostanzialmente invariato, ma sono state viste significative diminuzioni nelle dimissioni in settori come l'Accoglienza e i Servizi alimentari, e la Sanità.



  • Segnale: Un tasso di "dimissioni" più basso è spesso un segno che i lavoratori si sentono meno sicuri di trovare facilmente un lavoro migliore altrove, suggerendo un raffreddamento nella domanda di lavoro. Il mercato del lavoro sta diventando meno "ostile ai cercatori di lavoro" e più stabile, ma con meno potere per i lavoratori di richiedere grandi aumenti salariali.


4. La camminata sul filo della Fed


Con il tasso di disoccupazione che sale (4.4%) e la crescita salariale che si moderano (3.8% su base annua), gli aumenti dei tassi della Federal Reserve sembrano avere l'effetto desiderato di raffreddare l'economia e ridurre l'inflazione.


La sfida per i responsabili politici è navigare in questo chiaro indebolimento senza scatenare un'ulteriore recessione economica. Il mercato del lavoro sta camminando su un filo sottile: rallentando abbastanza da controllare i prezzi, ma sperando di non farlo tanto da causare un significativo aumento della disoccupazione.


➡️ Il tuo miglior passo successivo


Il mercato è chiaramente in uno stato di transizione. Cosa pensi sia la tendenza più significativa in questo rapporto: la concentrazione delle assunzioni nella sanità, il rallentamento della crescita salariale o le revisioni al ribasso?


#USEconomy #JobsReport #NonfarmPayrolls #FederalReserve #LaborMarket